品牌策划职能主要是什么？-凯发网

　　企业进行品牌策划是为了提升自己的度和荣誉度，但很多中小企业都没有专业的品牌策划人员，这在企业发展的道路中成了致命的一击，今天先知品牌就先带大家了解一番品牌策划职能主要是什么?

　　一.品牌策划应该遵循的原则：

　　1、品牌策划是在帮助一个企业树立品牌，因而作为品牌策划人本身，也需要具有企业家的精神，在“诚信、创新、合作、敬业”等精神中提升自己，由此才能更好地在品牌策划的道路上做出成绩。

　　2.既然品牌策划是帮助企业制定品牌战略，那么自然需要帮助企业将品牌战略做进一步的细化，以此协助企业执行相关的品牌战略。也只有这样才能带领企业更终实现品牌的战略目标。

　　3.营销策划是一个综合性的活动，是对资源的整合，涉及的范围非常的广泛。因此，在考虑营销策划方案的时候，必须考虑执行的可行性。同时，要充分考虑策划的各个环节，确保策划的到位

　　二.营销策划人员的基本要求

　　1.营销策划人员需要掌握综合知识和技能，包括了经济学、行为科学、数学、统计学、心理学、社会学、生态学、商标学、广告和法律等学科。

　　2.营销策划人员必须有丰富的阅历和营销经验，对企业在营销各个环节的问题能做出准确的判断。

　　3.营销策划人员要有敏锐的洞察能力，能把握市场上存在的各种机会和规避市场上存在的风险。

　　4.营销策划人员要有系统思维能力，能用综合的知识去解决复杂的问题。

　　5.营销策划人员要有狂热的工作热情，把策划当成自己生命中的一部分，才能有强烈的动机和兴趣把工作做到。

　　三.品牌策划职能的具体体现

　　1 .负责处理部门日常工作,确保部门整体目标的实现 高质量完成目标 。

　　2 .负责制定部门管理制度、工作程序、工作标准并确保其有效实施 切合实际、行之有效、不流于形式。

　　3 .密切关注国家政策及行业发展趋势,并进行整理分析,为决策提供参考 书面提供准确及时全面的分析材料 。

　　4 .负责组织部门人员和参与相关部门进行项目前期的市场调研,参与项目定位,并提供可行性分析报告 所提报告具有参考、借鉴价值 。

　　5 .负责制定公司项目营销策划方案,对具体营销活动组织实施,评价活动效果,与计划目标相比较,撰写活动总结报告,为后续 工作提供经验和指导 策划方案行之有效、总结报告符合实际 。

　　6. 负责编制公司项目销售计划,并在下属中间进行目标分析及日常管理,考核工作 务实、可行 。

　　7 .对下属工作进行检查、督导,协助下属完成工作目标 耐心细致 。

　　8 .审核下属工作报告,对下属的工作结果进行考核 公正、公平、公开, 保证目标实现 。

　　9 .负责组织销售代表进行培训及经验交流,不断提高下属的营销知识和技能 长期坚持有所提高。

　　10 .按规定向公司报送报表及相关资料 真实、可信、准确 。